大丸松坂屋百貨店、3月1日付 人事

【組織改正】

社長直下に「ブランディング戦略室」を新設する。経営戦略本部財務部に「営業経理担当」を新設する。営業本部営業企画部に「広報担当」を新設する。これにともない、現行の販売促進・広報・インバウンド担当を「販売促進・インバウンド担当」に改称する。現行の福利厚生担当の全業務（J.フロント健康保険組合、J.フロント共済会、大丸松坂屋企業年金基金業務）をJ.フロントリテイリング人財戦略統括部に新設する「グループ福利厚生部」に移管する。これにともない、現行の人事企画・労務・要員構造改革担当を「人事企画・労務・福利厚生担当」に再編する。

大丸東京店の営業1部を営業1部と営業2部に再編し、現行の営業2部を「営業3部」に改称する。

【役員人事】

【人事】

＜出向＞

（3月1日付）